专科运营
洞察业务结构与效率,激活学科发展新动能
解决痛点
直击医院管理核心难题
效率不清
控费难
黑箱多
核心能力
覆盖产品全场景的关键能力
DRG/DIP 控费
院级、专科、医生三级穿透,日级自动诊断与根因追溯
设备效率
效益管控 + 设备共享双驱动,收入成本核算与租赁流转
卫生材料
收费/不收费分类管控,收费匹配分析与标准对标预警
岗位效率
以人均工作量为核心,增编/维持/兼职/缩编四象限决策
业务结构分析
门诊诊断、收治、病人画像、手术业务多维度透视
移动端运营
小程序首页概览、绩效查询、院长驾驶舱随时掌握
价值数据
核心能力的关键指标
院/科/人三级
控费穿透
6 大模块
管理对象
岗位量化
效率评价
价值流程
从输入到价值落地的关键步骤
01
控费穿透
DRG/DIP 院级、专科、医生三级穿透
02
效率评价
设备、材料、岗位效率量化评估
03
结构优化
识别低效环节,优化业务结构
04
学科激活
以数据激活学科发展新动能
六大子模块
院级 / 专科 / 医生三级穿透的业务洞察
DRG/DIP 控费
院级、专科、医生三级穿透,日级自动诊断与根因追溯
设备效率
效益管控 + 设备共享双驱动,收入成本核算与租赁流转
卫生材料
收费/不收费分类管控,收费匹配分析与标准对标预警
岗位效率
以人均工作量为核心,增编/维持/兼职/缩编四象限决策
业务结构分析
门诊诊断、收治、病人画像、手术业务多维度透视
移动端运营
小程序首页概览、绩效查询、院长驾驶舱随时掌握